Webエンジニアとは?仕事内容・年収・将来性などをわかりやすく解説
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- Webエンジニアは、Webサービス・Webアプリの開発やシステムの保守などに携わる
- Webエンジニアになるには、プログラミングスキルや最新技術への対応力などが必要
- DXの進展、EC・SaaSの普及、人材不足を背景に需要が高く、未経験からも目指せる
Webエンジニアとは、WebサービスやWebアプリなど、インターネット上で動作するサービスの開発・設計・運用に携わる職種です。ユーザーの利用画面からデータ処理を行う仕組みまで幅広く担当します。本記事では、Webエンジニアの仕事内容、必要なスキル、年収などを解説します。
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Webエンジニアとは

Webエンジニアとは、インターネット上で動作するサービスの開発・設計・運用に携わる職種です。基本的に、Webサイトのデザイン以外の全ての開発に関わります。
WebエンジニアはDX・EC・SaaSの普及を背景に人手不足の傾向にあるため、需要が高く、未経験からでも転職に成功する確率が高いです。本記事では、Webエンジニアの仕事内容や必要なスキル、年収など、転職を検討する上で気になる情報を解説します。
システムエンジニアとの違い
Webエンジニアと混同されがちな職種として、システムエンジニアがあります。しかし両者には、担当するシステムの種類や工程において明確な違いがあります。
システムエンジニアは、社内システムや基幹システムを含めた業務システム全体を扱います。また、システムの設計やプロジェクト管理など、いわゆる上流工程が主な職務領域です。
一方、WebエンジニアはWebサービスに特化した職種です。システムエンジニアの設計に基づいてプログラミングなどを行う、下流工程を主に担当します。ただし、企画や設計の段階から携わることもあり、システムエンジニアの一種と見なされることも多いです。
Webエンジニアの主な仕事内容

Webエンジニアはシステムの開発から保守管理、テストなど、Webサービスのデザイン以外のほぼ全ての工程に携わります。ユーザーの利用画面や、データ処理の仕組みを構築するのもWebエンジニアの仕事です。
ここでは、Webエンジニアの主な仕事内容についてみていきましょう。
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Webエンジニアの主な仕事内容
Webサービス・Webアプリの開発
Webエンジニアは、WebサービスやWebアプリなど、インターネット上で動作するサービスの開発が主な仕事です。開発工程の中でもプログラミングの中心的存在であり、システムエンジニアが設計した通りにWebサイトが動作するようなプログラムを構築します。
また、Webデザイナーのデザインに基づいてユーザーの利用画面を設計するのもWebエンジニアの仕事です。
現在は企業のコーポレートページや採用ページ、ECサイト、SaaS系アプリなどWebサービスの種類も多様化しており、Webエンジニアはこれらを提供するために欠かせない存在です。
既存システムの保守・改善
すでに構築・運用されているシステムの保守・改善もWebエンジニアの職務領域です。例えば、社内システムが正常に稼働するように見守り、不具合が生じた際には補修作業を行います。
企業の成長やビジネスの変化に合わせて、新機能の追加や既存コードの最適化なども求められます。運用フェーズに入ったWebサービスをより良いシステムに進化させるための持続的な取り組みを行います。
サーバー・データベースの管理
Webエンジニアは、サーバーやデータベースといったインフラの管理も担うことが一般的です。システムの基盤となるインフラを安全に稼働させ、Webサービスが快適に提供されるように調整します。
例えば、Webサーバーやデータベースの構築から、運用開始後の定期点検と改善、障害発生時の対応なども一貫して担当します。場合によっては、セキュリティ対策やデータのバックアップ、クラウド環境の設定などを任されることもあります。
テスト・デバッグ業務
テスト・デバッグ業務とは、WebサービスやWebアプリのバグ(欠陥)を発見し、ソースコードを修正する作業です。単にWebサービスが正常に動作するかテストするだけでなく、その原因を特定して補修するまでがWebエンジニアの仕事となります。
例えば、スマートフォンやパソコンからでも画面が正しく表示されるかや、ボタンが仕様通りに動作するかをチェックし、不具合があれば修正します。
Webサービスの品質維持とともに、ユーザビリティやパーフォーマンスを向上させて顧客の満足度を高めるために欠かせない工程です。
Webエンジニアの種類

Webエンジニアは、担当領域に応じて「フロントエンドエンジニア」「バックエンドエンジニア」「フルスタックエンジニア」の3種類に分類されます。ここでは、各エンジニアの特徴を解説します。
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Webエンジニアの種類
フロントエンドエンジニア
フロントエンドエンジニアとは、WebサービスやWebアプリを開いた際にユーザーが直接目にする部分を担当します。例えば、操作画面のフォントやカラーの設定に加えて、ボタンを押したときに凹むといった動作を実現するのもフロントエンドエンジニアの仕事です。
そのWebサービスの顔を担当する職種であり、ユーザー体験や満足度にも大きな影響を与えます。使用する開発言語は、HTMLやCSS、JavaScriptなどが代表的です。
バックエンドエンジニア
バックエンドエンジニアは、Webサービスの裏で動作するシステムの開発を担当する職種です。サーバーやデータベース、OSの開発・運用などを担うため、Webサービスの根幹に携わる重要なポジションといえます。
また、サーバーサイドのロジック開発やAPIの設計・実装、セキュリティ対策など、バックエンドエンジニアの担当範囲は多岐に渡ります。PHP・Ruby・Pythonなどのサーバーサイド言語を中心に、ITインフラやフレームワーク、ライブラリなどの専門知識が必要です。
フルスタックエンジニア
フルスタックエンジニアとは、フロントエンドエンジニアとバックエンドエンジニアの両方を兼ねる技術者です。Webサービス・Webアプリの開発から運用までを幅広く担当するため、複数分野のIT技術に精通する必要があります。
1人で何役もこなせるため市場価値が高く、特にスタートアップや小規模企業において高収入が見込める職種でもあります。その分ハードワークになりがちですが、やりがいも感じられるでしょう。
Webエンジニアに必要なスキル

Webエンジニアには、IT技術はもちろん、対応力や論理的思考力、問題解決能力などのヒューマンスキルも必要です。ここでは、Webエンジニアになるために必要なスキルを解説します。
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Webエンジニアに必要なスキル
プログラミングスキル
プログラミングスキルは、Webエンジニアを目指す上で必須のスキルです。設計書通りにシステムが動作するように、最適な開発言語でソースコードを書きあげる能力が求められます。
使用する開発言語はシーンによって異なりますが、一般的にフロントエンドエンジニアはHTMLやCSS、JavaScriptなどを用います。バックエンドエンジニアはPHPやJavaに加えて、Ruby、Pythonについても基礎的な技術を身につけることが望ましいです。
また、Webエンジニアは開発工程を幅広く請け負うことから、フレームワークやライブラリ、テスト・デバッグのスキルにも精通することが求められます。
データベース・サーバーの知識
ITインフラの構築から運用保守に関する工程もWebエンジニアの担当領域です。サーバーやネットワーク、データベースについて専門性を深めると、スムーズなWebサービス開発につながります。
現在は企業システムのクラウド移行が進んでいることから、AWSやGCP、Microsoft Azureの知識があるWebエンジニアは需要が高い傾向にあります。サイバーセキュリティやコンテナ技術など、複合的な知識に精通することで、さらに自身の市場価値を高められます。
最新技術への迅速な対応力
IT技術の進化はめまぐるしく、これらに対応するには最新技術に素早く対応する力が求められます。古いスキルセットに固執すると、新しい技術を活用したプロジェクトに対応できず、「時代遅れのエンジニア」になりかねません。
例えば、現在はAIの普及を背景に、Webエンジニアとして生き残るには既存技術とAIを統合させる「アーキテクチャ設計」のスキルが必要と考えられます。
その時々で求められる技術や役割を正確に見抜き、都度対応しながら、Webエンジニアとしての市場価値を保ちましょう。
論理的思考力と問題解決力
論理的思考力と問題解決能力も、Webエンジニアに欠かせない資質の1つです。プログラミングは複数のバグが相互に関係しあう場合もあり、表層的なアプローチでは根本的な解決が見込めません。
そのためWebエンジニアには、複雑なシステムを小さな単位にまで分割し、不具合の原因を筋道立てて特定していく力が必要です。「何が」「どこに」「なぜ」影響を与えるのか、論理的な思考と的確な対応が求められます。
クライアントの要望をシステムに落とし込む上でも、「なぜそうなるのか」を根拠をもって実践・説明できるスキルが必要です。
Webエンジニアの年収目安

令和6年賃金構造基本統計調査をもとにした厚生労働省の発表では、Webエンジニアの平均年収は574万円です。ただし、実際の年収はスキルや経験年数、担当領域などによって変動します。
企業に勤めるWebエンジニアの年収は約450〜570万円が目安です。高いスキルを持つフリーランスは、年収800万円を超えることもあります。
また、一般的にフロントエンドエンジニアよりもバックエンドエンジニアのほうが給与水準は高く、フルスタックエンジニアはさらに高収入を見込めます。
自身の市場価値を高めるには、大型プロジェクトに積極的に参加するなどして、最新技術やマネジメントスキルなど複合的なスキルを磨くことが大切です。
参考:システムエンジニア(Webサービス開発)- 職業詳細|職業情報提供サイト(job tag)
Webエンジニアの将来性

結論からいえば、Webエンジニアは将来性の高い職種といえます。その背景には、深刻な人手不足やキャリアの選択肢の多さが挙げられます。ここでは、Webエンジニアの将来性が高いといわれる理由について具体的にみていきましょう。
Webエンジニアの需要は高まっている
現在はDX推進を背景にECやSaaSの普及が急速に進み、自社オリジナルのWebアプリケーション開発に乗り出す企業も増えています。また、クラウドやAIが発展していますが、これらの活用においてもWebエンジニアは欠かせない存在です。
今後もWebサービスの拡大は続くと考えられることから、Webエンジニアの需要も高い水準で推移する可能性が高いです。一方で、これらを管理するWebエンジニアは人手不足の傾向にあります。
そのため、企業の中には「ポテンシャル採用」を導入するケースも増えています。未経験からでも転職のチャンスがあり、長期に渡って活躍が見込める職種といえます。
キャリアの選択肢も多い
Webエンジニアはキャリアの選択肢が多いため、仮に世間の需要が低くなっても自分に合ったステップアップを図りやすい職種です。IT職種は細分化されており、Webエンジニアはさまざまな職種への足がかりになり得ます。
例えば、より技術を磨いてシステムエンジニアなどの上位エンジニアを目指すケースが見られます。Web開発全般の知識を活かし、マネジメントやコンサルタント職に挑戦する人も少なくありません。
さらに、手に職をつけてフリーランスに転身するといった働き方も可能です。Webエンジニアは最終ゴールではなく、IT業界における長期的なキャリアパスの最初の一歩として捉えると、将来性は大きく広がります。
Webエンジニアの働き方

Webエンジニアは「会社員」「フリーランス」「在宅勤務やリモートワーク」など、多様な働き方ができるのも魅力です。ここでは、それぞれの働き方について解説していきます。
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Webエンジニアの働き方
会社員として働く
企業に所属し、会社員として働くWebエンジニアは少なくありません。クライアントから受託されてサイトを開発する「制作会社」や、自社Webサービスを開発・運用する「事業会社」などが一般的です。
また、非IT系企業の情報システム部門で、社内システムの開発や運用に携わるエンジニアもいます。会社員として働く場合は、他エンジニアとチームを組んでプロジェクトに従事するのが一般的です。
フリーランスとして働く
フリーランスとは、企業や組織に所属せず、プロジェクト単位で個人契約を請け負う働き方です。いわゆる個人事業主にあたり、企業や個人から案件を1件ずつ受注します。
仕事を受注するには、個人的に営業をかけるほか、クラウドソーシングなどを活用する場合も多いです。自分の得意分野や好きな案件だけを選ぶこともでき、クライアントから直接報酬を得るため、場合によっては会社員よりも高収入が見込めます。
一方で、収入面が不安定になりやすく、社会保険なども自分で加入手続きが必要である点には留意しましょう。
在宅勤務・リモートワークも可能
基本的にWebエンジニアはパソコンとインターネット環境があれば場所・時間を問わず働けます。そのため、会社員・フリーランスのどちらでも在宅勤務やリモートワークが可能です。
自宅や好きな場所で業務に取り組め、ワークライフバランスの実現や育児・介護との両立も図りやすいです。通勤にかかる負担をなくせるのも魅力です。
Webエンジニアに向いている人の特徴

Webエンジニアは専門職ではありますが、未経験からでも転職のチャンスがあります。特別なITスキルがなくても、次のような資質を備えているならばWebエンジニアに向いているため、自身のキャリアを今一度見つめ直してみるのもおすすめです。
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Webエンジニアに向いている人の特徴
最新の情報を積極的に学び続けられる人
先にも触れたように、IT業界は技術の変化が激しいため、継続的に最新情報を学び続ける姿勢が求められます。一生涯にわたる勉強を楽しみながら積極的に行える人は、Webエンジニアの適性があります。
例えば最新のフレークワークや開発環境、AI、クラウドなど、幅広い分野に好奇心を持って挑戦し続けられる人は、エンジニアとしての新鮮味を保ち、トレンドが変化しても高い市場価値を維持できます。
最新技術を使ってユーザーやクライアントを喜ばせることに興味がある人も、Webエンジニアに向いているといえるでしょう。
試行錯誤を楽しみながら分析・改善できる人
Webエンジニアはエラー対応や改善業務が多く、地道な作業を求められる職種です。こういった試行錯誤を楽しみながら分析・改善できる人は、Webエンジニアを目指してみるのも良いでしょう。
特に「なぜ失敗するのか」を好奇心を持って検討できる人は、持久力があり、エンジニアとしての経験値も増えやすいです。未経験から転身しても、どんな開発現場でも重宝される人材になれるでしょう。
細かい作業や1人での作業が苦にならない人
Webエンジニアはプロジェクトチームの一員ではありますが、基本的には個別でのパソコン作業が中心になります。また、バグの修正やコードの最適化といった細かい作業がほとんどであり、1人で黙々と作業するのが苦にならない人に向いています。
例えば、1つの物事に何時間でも集中して取り組める人はWebエンジニアに適性があるでしょう。一方で、他エンジニアとの連携も重要であるため、一定の対人スキルやコミュニケーション能力も欠かせません。
Webエンジニアになる方法

Webエンジニアになるために特別な資格は必要なく、最低限のスキルを身につければ未経験からでも目指せます。Webエンジニアへの道は複数あるため、自分に合った方法を選びましょう。ここでは、Webエンジニアになる方法を解説します。
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Webエンジニアになる方法
独学で学ぶ
Webエンジニアに必要な知識やスキルは、独学でも習得できます。専門書籍や学習サイトを活用する方法が代表的です。知識の吸収と並行して、実際にプログラミングを組んで自作のサービスを制作するなど、実践的なスキルを磨くことも大切です。
経験値を積むほど即戦力としての価値が高まり、転職活動が有利になる可能性があります。また、制作物はポートフォリオとして応募作に提出もできるため、積極的に取り組みましょう。
プログラミングスクールを利用する
Webエンジニア向けのプログラミングスクールの活用もおすすめです。入会金などの費用はかかりますが、Webエンジニアに特化したカリキュラムが用意されており、未経験からでも短期間での成長を見込めます。
また、スクールによっては転職支援も提供しており、未経験者向けの求人を紹介してもらえるケースも少なくありません。転職に必要なスキル習得から実際の転職までワンストップのサポートに期待できるため心強いでしょう。
資格を取得するのもおすすめ
Webエンジニアには特別な資格は不要ですが、知識やスキルを体系的に学べるため、取得を検討するのもおすすめです。また、資格があれば自身のスキルや知識を客観的に証明できるため、転職活動がスムーズに進む可能性もあります。
Webエンジニアにおすすめな資格の例は次の通りです。
- ITパスポート試験
- 基本情報技術者試験
- HTML5プロフェッショナル認定試験
- PHP技術者認定試験
- Javaプログラミング能力認定試験
- AWS認定資格
参考:基本情報技術者試験|IPA 独立行政法人 情報処理推進機構
未経験から転職する流れ
未経験からWebエンジニアへの転職を目指す場合は、まず「未経験可」の求人に絞ることが大切です。また「研修制度あり」の求人は、基礎的技術から応用スキルまでを段階的に学べる場合が多く、給与をもらいながら着実なスキルアップを図れます。
ただし、これらの求人に応募する場合でも自主的な学習は必要です。独学やプログラミングスクールで、ITの基礎知識やプログラミング技術について一定水準に到達しておきましょう。
また、ポートフォリオを作成すると、自身のレベルや習得スキルだけでなく、自走力や応募先への熱意も一緒に伝えられます。未経験の場合は完成度はそれほど問われないため、努力の姿勢や意欲を示すことが大切です。

Webエンジニア転職におすすめのIT転職サービス7選|成功のポイントも
Webエンジニアの転職を成功させるには、自分に合った転職サイトやエージェントを活用するのがおすすめです。本記事では、おすすめの転職サイト・エージェントやサービスの選び方を紹介するとともに、転職のタイミングや、年収アップや未経験からの転職のポイントを解説します。
まとめ

Webエンジニアは、WebサービスやWebアプリの開発工程全般を担当するIT職種です。システムが設計書通りに動作するようにプログラムを組み、バグ・エラーがあれば1つずつ特定して修正していきます。
プログラミングやサーバー・データベースの知識と技術が必要ですが、独学や専門スクールでも習得できるため、未経験からでも目指しやすい職種の1つです。特に最新技術を学ぶのが好きな人や、地道な作業が苦にならない人は適性が高いといえるでしょう。
フリーランスやリモートワークを含めて多様な働き方がしやすく、今後も高い需要が見込めます。これからIT業界を目指す場合は、まずWebエンジニアからキャリアをスタートさせるのもおすすめです。
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