社内SE転職ナビとは｜特徴や利用するメリットを解説
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- 社内SE転職ナビは、IT技術に精通した専門のコンサルタントが丁寧なヒアリングを行う
- 平日を含め土曜日の面談にも対応し、圧倒的なスピード支援で内定までが最短1か月
- 「ダイレクトリクルーティング機能」により、無料登録だけで企業からのスカウトが届く
社内SE転職ナビとは、社内SEに特化した求人情報を多く取り揃える転職支援サービスです。幅広い職種に対する支援実績があり、本質を見抜いたマッチングによって入社後の高い定着率を実現しています。本記事では、社内SE転職ナビの特徴や利用するメリットなどを解説します。
社内SE転職ナビとは
社内SE転職ナビとは、業界トップクラスの社内SE求人数を誇る転職支援サービスです。社内SE専門のコンサルタントによる本質を見抜いたマッチングにより、入社後も長く活躍できる職場への転職に成功する可能性が高いです。
登録するだけで自分に興味のある企業からスカウトが届くうえ、土曜日やオンライン面談にも対応しているため、在職しながらでもスピーディな内定獲得を目指せる点も魅力です。本記事では、社内SE転職ナビの特徴や導入するメリットなどを解説します。
スピード感を持って社内SE転職を成功させたい場合は、ぜひ参考にしてください。
社内SE転職ナビの特徴
社内SE転職ナビは、社内SEや情報システムに特化した大量の求人募集から、自分に本当に合った転職先を見つけるのを支援するサービスです。ここでは、社内SE転職ナビの特徴を解説します。
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本質的なマッチングで入社後の定着率が96.5%
社内SE専門のコンサルタントが在籍する社内SE転職ナビは、入社後の定着率96.5％と精度の高いマッチングを行うのが特徴です。企業・登録者それぞれの希望やニーズを丁寧に汲み取ることで、双方が納得できるマッチングを提案します。
企業へのヒアリングを通して求める人材のニーズを明確にしたうえで、キャリア相談で棚卸した登録者の経験やスキルとの適合性を見極めます。人材のミスマッチを防ぐことで、転職後の早期離職を減らしつつ、入職直後から即戦力として活躍できる可能性も高めています。
スピード支援によって内定まで最短1か月
スピード支援によって、早期の転職成功に尽力するのも社内SE転職ナビの特徴です。登録後は担当コンサルタントによるキャリアカウンセリングが実施され、登録者の経験や働き方の希望を落とし込みながら、最適なキャリアプランの設計や求人提案を行います。
コンサルタントとの面談は平日に加えて土曜日も可能なほか、オンライン面談にも対応しているため、在職中の人でも都合の良いタイミングで早目に面談を受けることができます。
応募先の決定後は、書類添削や面接日の調整といった選考サポートを受けられる点も、安心材料といえるでしょう。登録者一人ひとりの現状に合わせた転職支援により、応募や選考をスムーズに進めることができ、最短1ヶ月での内定獲得も可能です。
10,000件以上の保有求人数と幅広い職種の支援実績
社内SE転職ナビは、社内SEや情報システムに特化した求人を中心に、10,000件以上の求人情報を保有しています。登録者は、非公開求人を含めて幅広い選択肢から自分に合った転職先を探すことができます。
社内DX・ITコンサルをはじめ、サポート系・開発系・インフラ系エンジニア、ゲーム、Webデザイナー/マーケなど、さまざまな職種から求人検索が可能です。
それぞれの支援実績も豊富であり、幅広い職種において、確かなサポートを受けながら転職活動を進められるサービスです。
社内SE転職ナビを利用するメリット
社内SE転職ナビを利用すると、企業からのスカウト機能や、担当コンサルタントの親身なサポートにより、効率的に転職活動を進めることができます。ここでは、社内SE転職ナビを利用するメリットを解説します。
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社内SE転職ナビを利用するメリット
無料登録で企業から届いたスカウトに応募可能
社内SE転職ナビには、「ダイレクトリクルーティング機能」が備わっています。この機能では、求人を掲載する企業が、求める人材要件を満たした登録者を直接スカウトできます。
登録者は、興味のある企業に対して「興味あり」ボタンを押すことで、コンタクトを取りながら応募・選考に進める仕組みです。無料登録するだけで自分への興味度が高い企業と出会えるため、求人検索の手間を省きつつ、選考通過率のアップにも期待できます。
直接スカウトされた場合も、通常の応募と同様に、コンサルタントからの基本的な選考サポートを受けられます。
親身なアドバイスでやりたいことを見つけられる
転職を決めていなくても利用できるのも、SE転職ナビの魅力です。無料登録後は担当のコンサルタントがついて、登録者のキャリアを深く分析しつつ、希望の年収やポジション、働き方も丁寧に聞き取ります。
そのうえで豊富な業界知識をもとに第三者目線から親身なアドバイスを行うため、転職を決めていない人でも、自分が今後どのように働きたいのかや、その実現のために何をすべきかを具現化しやすくなります。
本当にやりたいことが見つかり、今後のキャリアの方向性を決めるうえでも役立つでしょう。なお、興味がない求人を紹介された場合は、遠慮なく断ることができ、望まない応募や選考を強いられる心配もありません。
「気になる」ボタンでマッチング率を高められる
社内SE転職ナビでは、閲覧した求人の「気になる」ボタンを押すことで、興味のある求人を後からまとめて見返せます。「気になる」ボタンは企業から押すこともでき、双方が押した場合は「マッチング」からその相手を確認可能です。
つまり、企業から「気になる」ボタンを押された場合は、自分も返すことで、マッチング率の高い求人を効率よく収集できます。コンサルタントのアドバイスも活用しながら、より自分に合った企業をしぼり込めば、スムーズな選考・内定獲得にもつながるでしょう。
社内SE転職ナビの口コミ・評価
社内SE転職ナビの利用者は、「とにかくフォローの体制が十分に整っている」と評価しています。大量の求人保有数であっても、「ダイレクトリクルーティング機能」や「気になる」ボタンなどを活用して、マッチング率の高い求人を効率的に探せる点が好評です。
さらに、IT技術に精通したコンサルタントが、登録者一人ひとりの現状やニーズに寄り添いながら、本質に合ったマッチングを提案するため、納得のいく転職活動に成功しやすいでしょう。
「自分の立ち位置がハッキリする」と振り返る利用者もいます。社内SE転職ナビでは、IT技術に精通したコンサルタントが、第三者視点で登録者のスキルを客観的に評価します。
さらに、実力を最大限に発揮できる企業や働き方についての助言も受けられるため、自分の現在のレベルや目指すべき方向性を客観的に整理できる点が、高く評価されています。
社内SE転職ナビの利用の流れ
社内SE転職ナビのサービスは、無料の会員登録後に利用できます。登録後はSE転職に詳しいコンサルタントによるカウンセリングが実施され、これまでの経験やスキル、登録者の志向性を加味しながら、その特性を最大限に活かせる求人紹介を行います。
登録者の承諾を得たうえでコンサルタントが求人企業への応募を行い、書類添削・面接のアドバイスなどの選考対策をはじめ、面接日程の管理、内定企業への返事など、基本的な選考プロセスをサポートします。
これにより、魅力的な応募書類の作成や動機形成など、より重要な作業に安心して集中でき、選考通過率も高められます。年収交渉や入社日の調整といった、転職における負担の大きな作業も代行してもらえるため、働きながら転職する人でも安心です。
これらのサービスはすべて無料で利用でき、コストをかけずにプロのサポートを受けられるため、負担を抑えて効果的な転職活動を行えます。
社内SE転職ナビを利用する際の注意点
社内SE転職ナビには多くの非公開求人がありますが、紹介されるのは、経験内容やスキルが合致し、応募可能とコンサルタントが判断した登録者のみです。無料の会員登録をすれば誰でも非公開求人に応募できるわけではありません。
また、経験内容や希望のバランスによっては、求人紹介・転職相談会などのサービスが受けられない点にも留意しましょう。社内SE転職ナビでスムーズに転職活動を進めるには、自分の実力を加味したうえで応募先を吟味することが大切です。
まとめ
社内SE転職ナビは、10,000件以上の幅広い職種の求人数を保有する、社内SEに特化した転職支援サービスです。無料登録するだけで企業から直接スカウトが届くこともあり、大量の求人情報から、自分への興味度が高い企業に絞って効率的な転職活動を進められます。
また、社内SE転職の経験豊富なコンサルタントが企業と登録者双方にヒアリングを行い、本質的な適性を見抜いたうえで最適なマッチングを提案するため、長く活躍できる職場への転職に成功しやすいです。
転職を決めていない人でも、コンサルタントとのキャリア相談を通して、転職の可否を含めて今後のキャリアの方向性を決めやすくなります。SEとして長く活躍できる職場への転職を目指すなら、高い入社後定着率を誇る社内SE転職ナビの利用がおすすめです。